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自开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治以来，特别是树立和践行正确政绩观学习教育启动以来，在线博彩 坚决践行“宁可掉层皮，也要抓出群众满意的成效”要求，坚持以案开路开局，不断升级打法、优化战法、创新突破，集中力量查处一批典型案件，大力推动涉案财物返还群众、部门健全完善制度机制，为实现从集中向常态转变打下坚实基础。

党政主动扛责履职

区委加强全面领导，区委常委会13次专题研究集中整治工作，把方向、明重点。区政府强化执行落实，区政府常务会议7次安排部署集中整治工作，定举措、明任务。

区委主要负责人高位推动，把集中整治作为“一把手”工程狠抓不放，出席五届区纪委六次全会提要求、讲授党风廉政建设“新春第一课”明纪律、主持集中整治总结暨2026年动员部署会抓调度。区政府主要负责人主持召开政府系统廉政工作会，聚焦“4+10”重点整治项目和民生实事整体推进落实，并将集中整治写入2026年政府工作报告。

及时调整优化工作机制，区委、区政府班子成员全覆盖带头领办、主抓直管重点整治项目和民生实事，纳入市管领导“六大攻坚任务”，与牵头或联系的项目、招商、企业、改革、信访等重点任务同部署、同推进。

迭代升级战术打法

健全完善主体责任、监督责任、监管责任“三责”贯通专项推进集中整治工作机制，每个重点整治项目和民生实事，均明确1名分管副区长、1名区纪委监委班子成员、1名部门“一把手”同向推进、同向发力。目前，区领导召集“4+10”重点整治相关责任单位，条线联动召开专题部署会议66次，多跨协同解决黔江殡仪馆迁建工程用地手续办理难、环卫清扫市场化改革等历史遗留问题26个。

制定“4+4”履职事项清单，从区领导、职能部门、乡镇（街道）、村（社区）4个层面分级明确责任清单，从区纪委监委班子成员、纪检监察室、派驻（派出）机构、乡镇（街道）纪（工）委4个层面分级明确监督清单，既锚定工作重点，又倒逼清单履责。深化“抓两头带中间”机制，每个乡镇确定先进村、薄弱村，以点带面比学赶超，抓乡促村整体提升。针对前期行动缓慢、整改不力的单位，“点对点”约谈相关部门负责人8人次，集体约谈部门负责人13人次。

将限额以下工程建设突出问题专项整治作为自选项目，靶向整治2020年以来全区实施市政、交通、水利、林业等领域小微工程中的违纪违法问题，同步制定《在线博彩 限额以下工程建设项目发包管理办法》，系统破解工程项目建设管理治理难题。已处置问题线索71件，立案47人，留置6人，处分16人。

强力办案攻坚突破

在全区220个村（社区）张贴征集问题线索公告1000余份，聚焦经济责任审计、专项审计、巡视巡察、专项督查4类报告，紧盯全区大信访、互联网信息、12345热线、“民呼我为”等平台反映的问题，开展大排查、大梳理，从中深挖问题线索，不断充实办案“弹药库”。今年以来，新受理问题线索353件，同比增长21.72%。

强化“334”案件查办机制，以案件攻坚、工程领域、财务审计3个指导组统筹指导，以国企、教育、医疗3个专班重点攻坚，以室主任每周分析、协管领导每半月调度、分管领导每月督办、主要领导重点督办4项举措节点推进，实现案件办理量质双升。深化“室组地”联合办案机制，强化上下联动、条线作战，实现系统集成、片区协作。

聚焦重点领域、“关键少数”、重点岗位，速查严处不正之风和腐败问题。今年以来，共立案213人、同比增长117.34%；立案同级党委管理党员干部42人、同比增长200%；留置14人、同比增长40%；党纪、政务处分74人、同比增长58%。58个基层纪检监察机构自办案件全面清零，平均办案3.3件，最多达7件。

以建好问题账、实事账、制度账等“七本账”为抓手，每月跟踪调度，加强审核把关，推动相关单位整改问题2576个，健全制度机制81项，返还群众财物1658万余元。比如，针对案件中暴露出的制度建设、监督监管薄弱点，向区农委等单位制发纪检监察建议13份，推动建立完善《在线博彩 农田建设项目管理办法》等一批管根本、管长远的制度。  （记者 王巧西）